为探索人工智能技术在人才激励与人力资源管理领域的创新应用，搭建前沿思想与落地实践的交流桥梁，2025年12月11日，由弈博明道教育与北京中研国慧信息技术研究院联合主办、百旺弘祥文化创意产业园承办、中国水利水电出版社智博分社支持的“AI时代人才激励创新实践论坛暨图解薪绩与职业生涯规划新路径读书会”在北京百旺弘祥文化创意产业园会议中心圆满举行。来自各行业的企业HR负责人、绩效与薪酬经理、业务骨干、职场精英及相关领域专家学者齐聚一堂，共话AI时代人才管理的新趋势与新方法。

当前，人工智能技术正驱动商业领域迎来深刻变革，传统绩效管理与薪酬激励模式面临诸多挑战，市场亟需更高效、更直观的管理工具与实践交流平台。本次活动紧扣行业痛点与发展需求，以“知识传播赋能、经验交流碰撞、生态链接共创”为宗旨，通过读书会与圆桌论坛相结合的形式，为与会者呈现了一场兼具理论深度与实践价值的思想盛宴。

在主持人热情洋溢地开场后，首先开展了“AI+图解绩效薪酬高手读书会”环节。特邀嘉宾王胜会老师围绕其编著的《图解绩效管理工具与方法应用全书》《图解薪酬激励工具与方法应用全书》两部重磅力作，以可视化、工具化的讲解方式，分享了绩效与薪酬管理的核心逻辑、实用工具及落地技巧，为参会者破解指标虚化、执行乏力、薪酬激励不到位等常见难题提供了新思路。

随后，两场高质量的圆桌论坛相继举行，成为本次活动的一大亮点。第一场论坛聚焦“新兴职业和新设岗位如何创新人才评价及招聘”主题，第二场论坛围绕“AI时代如何重塑绩效管理/薪酬激励的工具与方法”展开深入探讨。每场论坛均设置1位主持人与多名发言嘉宾，嘉宾阵容涵盖百旺弘祥产业园内外企业管理者、人力资源专家、业务负责人及学术界、出版界专业人士。嘉宾们结合自身实践经验，分享了在新兴岗位人才招聘、AI工具赋能绩效管理等方面的成功案例、独到见解及待解难题，现场讨论氛围热烈，思想碰撞不断。

圆桌论坛结束后，参会者集体参与了百旺弘祥文化创意产业园参观与重点企业参访活动，深入了解了园区的创新创业环境与产业生态布局。在后续的资源链接与自由交流环节，大家积极互动对接，现场达成多项合作意向。

此次会议不仅系统传递了AI时代绩效与薪酬管理的最新实践知识，更通过专家分享启发了工作与职业发展思路。本次活动的成功举办为行业交流提供了良好范例，为各方构建可持续的学习型社群与协作网络奠定了坚实基础后续各方计划搭建长期交流平台，为推动AI时代人才管理领域的创新发展持续赋能。

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