近日，肃北县陆续迎来部分中小企业复工复产，为全面保障辖区各大企业复工复产安全正常运营，肃北县公安局立足职能，聚焦企业急难愁盼问题，突出重点，强化举措，创新方式，在从严从细抓实安全保障工作前提下，强化服务企业保障，用足用好援企稳岗政策，积极探索服务发展“新路径”，着力打造警企联建“新模式”，不断提升服务发展能力水平。目前，共联合辖区20家重点企业，开展警企联建活动2场次，帮助企业解决实际困难6个，进一步提升了公安机关助企纾困、服务经济发展效能。

凝聚共识促联动，增添警企联建工作“新动能”。一是周密部署。举办警企座谈会，邀请辖区重点企业党员代表探讨交流，围绕“事关企业、事关发展、事关未来”领域，研究制定警企联动共建工作方案，签订合作协议书，深化“联学、联建、联动、联创”机制建设，实现便民利企深度融合，构建警企发展共同体。二是建立联动机制。联动开展座谈交流、党课学习、“法治讲堂”等活动，相互借鉴管理经验等特色支部活动，促进深度融合，不断增进警企党员的认同感、归属感和荣誉感。三是拓宽交流渠道。以警企联动服务QQ群、微信群等互联网交流平台为载体，围绕双方共同关注的治安管理、服务审批等话题，搭建交流平台，实时强化沟通互助，随时掌握企业需求，合力解决实际困难。

优势互补聚合力，构建警企平安共创“新局面”。一是强化联巡联防。根据企业内部熟悉情况优势，依托警企平安共建，创新“治安联防、纠纷同调、平安共创”的群防群治新模式，组织发动企业保安员、网格员，与派出所开展联合巡防，充分凝聚合力，提升维护企业平安稳定效能。二是强化隐患排查。以“主动创稳”行动为抓手，组织民警对全县20余家规上企业、10余个重大项目进行全覆盖走访。建立健全风险隐患联合排查整治制度，联应急管理部门加强企业内部防范、消防检查、安全作业等工作指导，对发现的问题督促及时整改，检查企业86家次，整改安全隐患12处，切实筑牢安全生产“防护墙”。三是强化安全培训。定期组织民警对企业内部保卫人员进行教育培训，提高从业人员业务素质和企业整体安全防范水平。经常性开展消防、人防、技防检查，着力提升应急处置能力，组织反恐防暴、消防应急等演练，提高企业抵御风险能力。

紧盯服务提质效，丰富警企和谐关系“新内涵”。一是严打涉企犯罪。开辟涉企合法权益保护“绿色通道”，建立涉企案件快侦快诉和跟踪督办机制，深入挖掘涉企违法犯罪线索，对重点大要案件，实行领导包片督办，集中优势警力快速侦破，全力斩断伸向企业的黑手。二是提升服务质效。深化“放管服”改革，推出民爆物品审批网上办理和“一窗通办”，实行“一次性告知”制度，推行预约、错时办证、提前上班、延时下班等多种服务方式，让企业、群众真正享受到“一站受理、一次告知、一趟办结”的高效服务。三是组织送法上门。成立法律服务、矛盾纠纷调解等服务小分队，提供一体化、规范化、高效化服务。采取法治讲座、图文展示、以案说法等多种形式，定期向企业宣传反诈防骗、安全生产等相关法律知识，解答企业在经营管理方面遇到的法律问题，帮助企业处理经济纠纷等涉及法律方面的问题。企业复工复产以来，组织开展送法上门6次，发放宣传单1200余份，提供法律咨询15场次，进一步提高了企业员工法律意识和防范意识，使公安工作深深根植于人民群众之中，努力让群众和企业有更多、更直接、更实在的获得感、认同感。

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