自1996年以来，Cityray 施特伟科技一直是普华永道会计师事务所大中华区（以下简称PwC）的人力资源技术合作伙伴。从HRPLUS®（具有C/S架构的人力资源管理系统）到iHRPLUS®（具有B/S结构的人力资源系统），Cityray 施特伟科技持续为PwC中国大陆/香港/澳门的2万多名员工提供薪酬管理和条例合规服务。

近日，为提高系统性能、改变传统软件组件以应对最新的网络安全需求和功能升级， PwC公司和Cityray施特伟科技再次达成深度合作，施特伟科技对PwC公司目前使用的iHRPLUS®人力资源管理系统进行升级，无缝切换到最新版本，为PwC提供更为安全便捷、智能高效的薪酬管理服务。

作为全球领先的会计审计专业服务机构，PwC公司一直致力于为客户提供最优质的服务。此次与Cityray 施特伟科技的合作，旨在进一步加强公司的服务能效，提升核心竞争力。

而Cityray 施特伟科技则凭借过去35年丰富的技术经验沉淀和强大的自主研发实力，在人力资源管理和薪酬计算领域拥有不容忽视的优势，在行业和客户中树立了良好的信誉和口碑。

PwC团队和Cityray施特伟科技团队

基于云计算技术和本地部署相结合，施特伟薪酬计算系统具有高度的安全性和稳定性，系统能够根据企业的薪酬结构和需求，自动计算员工的工资、奖金、福利等各项收入，同时还能进行个税计算、社保公积金缴纳等各项管理工作。该系统界面简洁明了，操作简单便捷，为PwC公司提供了全方位的薪酬计算服务。同时，应对PwC公司内部的业务管理需求，系统也支持诸如Secondment/Transfer、Rejoin、Promotion、Hold Salary、Retro Pay等特殊功能。

再度合作，充分显示了PwC公司对Cityray 施特伟科技的认可和信任，将进一步巩固双方之间的合作友谊。未来，Cityray 施特伟科技将继续深耕人力资源管理和薪酬计算领域，为更多客户提供更高质量的产品和更优质的服务，助力企业客户高质量发展。

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责任编辑：kj005

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