社区党支部成立未满一年，“特色经验”便已上报推广;工作组驻村时日尚短，“创新案例”就写入总结材料。这类“速成经验”的背后，是急于求成的浮躁心态，更是形式主义的隐形变种。基层工作本就扎根于群众的柴米油盐，成长于日积月累的点滴付出，唯有深耕细作、久久为功，才能培育出经得起推敲的真经验。

涵养“功成不必在我”的定力，摒弃“速成政绩”的浮躁心态。基层工作没有捷径可走，每一项经验的沉淀，都离不开日复一日的走访调研、一桩一件的难题化解。那些急于包装、快速推广的“经验”，往往是闭门造车的“空中楼阁”，看似光鲜亮丽，实则空洞无物。基层干部要摆正政绩观，多做打基础、利长远的实事，少搞追求短期效应的花架子，以“板凳坐得十年冷”的耐心，在深耕基层的过程中积累真知灼见，让经验在实践打磨中自然生长。

坚守“实践是检验真理”的准则，拒绝“纸上谈兵”的经验包装。真正的基层经验，从来不是靠文字堆砌、材料美化“造”出来的，而是在解决群众急难愁盼问题的过程中“干”出来的。一份经得起推敲的经验，必然带着泥土的芬芳、沾着群众的汗水，必然能在同类场景中复制推广、落地见效。基层干部要打破“材料出经验”的误区，把评判权交给群众、交给实践，不搞“为了推广而总结”的形式主义，让每一项经验都源于实践、服务实践。

厚植“久久为功办实事”的担当，培育“脚踏实地”的实干作风。基层工作的成效，不在汇报材料的厚度里，而在群众的口碑里。“催熟”的经验，本质上是作风漂浮的体现，不仅会浪费行政资源，更会助长弄虚作假的不良风气。基层干部要把自己当成基层的一份子，心思用在干事创业上，把精力放在为民服务上，放下架子、扑下身子，跟着群众学、对着问题改，在摸爬滚打中练就干事的真本事，把一步一个脚印推进工作，一点一滴积累经验。

基层工作如深耕一亩田，春种秋收自有其时。基层干部要摒弃“催熟”思维，涵养实干精神，不贪一时之功、不图一时之名，让基层经验在岁月沉淀中焕发持久生命力，为基层治理提质增效注入源源不断的动力。(段亚文)

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