政策宣讲不再固守会场，而是主动送进站点。11月4日，贺兰县人力资源和社会保障局深入辖区“饿了么”“京东”等外卖配送站点，开展“关注职业健康 守护幸福生活”新就业形态就业人员关爱宣传行动。这是继首场走进“美团”站点后，县人社局再次以“脚步丈量”的务实作风，将政策与服务精准送上门，为新就业形态劳动者的幸福生活持续“加码”。

本次行动以“扫街”模式推进，变“坐等咨询”为“主动上门”。工作人员逐户走访平台配送站点，将以往需要从业者自行查询的政策知识，打包成一份份“职业健康礼包”，直接送到骑手手中。通过面对面、零距离的沟通，有效打破了信息隔阂，让政策关怀“直达”一线。忙碌于配送途中的骑手们，得以在站点内便捷获取与自身权益、安全密切相关的实用信息，真切感受到来自政府的重视与温暖。

在“扫街”入户过程中，宣传内容绝非“蜻蜓点水”，而是构建起制度管理、重点聚焦、理念培养、能力提升、人文关怀的“五位一体”系统化矩阵。工作人员不仅发放宣传资料与宣传品，更通过面对面答疑，严谨解读职业伤害保障试点政策与企业安全责任，并聚焦配送行业的交通风险、极端天气防护等实际问题，传授安全规范和应急处置技能，切实提升了骑手们的风险防范意识和自救互救能力。

“工作人员讲得很清楚，发的宣传品也贴心。以前觉得政策离我们很远，现在直接送到站点，才知道政府这么关注我们的安全。”一位京东站点的骑手在活动现场如是说。朴实的语言道出了“扫街”模式带来的直接获得感。

据统计，本系列两场“扫街”式宣传活动已累计覆盖超过500人次，显著提升了目标群体的职业安全认知与防护能力，有效填补了新业态劳动保障政策与安全监管的“盲区”，为贺兰县职业伤害保障试点政策的顺利落地营造了良好社会氛围。

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