法律服务的价值,最终体现在为个体和家庭带来的确定性与安心感上。
兰台律师事务所高级合伙人王丽律师,十五载深耕于婚姻家事与财富传承领域。她以精湛的“法律+金融+跨境”复合能力,为高净值人群构筑财富安全的基石,更在复杂家事纠葛与代际传承中,传递法律的专业与温度。她不仅在涉及多法域(如内地、中国香港、加拿大、澳大利亚等)的继承与离婚大案中展现非凡的整合智慧,成功化解冲突,为行业树立典范,更作为中信银行私行常年顾问,创新融合法律工具与金融产品,悉心守护超千个家庭的财富愿景。学校中的她,是倾囊相授的大学导师;荧幕前的她,是公众信赖的普法声音;在每一次公益咨询与沙龙中,她和团队,以专业为盾,以关怀为灯,将严肃的法条化作守护万家温情的坚实力量。她在精密的法律架构中,始终铭记着“人”的价值与温度。
2025年4月19日,在“律新社法律服务创新发展论坛暨《律新指南》2025春季发布会”上,律新社《精品法律服务品牌指南(2024):财富管理领域》隆重发布!王丽荣获“律新社2024年度财富领域品牌之星:匠心律师”。近日,记者与王丽展开深入对话,共同探讨财富管理领域的专业洞见与品牌建设之道!
在财富与传承之间,架起一座专业与温度的桥
在婚姻家事与财富传承这一充满人文温度的法律领域,王丽以其深厚的专业积淀与独特的执业视角,走出了一条兼具理论深度与实务智慧的职业道路。她始终相信,专业的价值不仅体现在对法律条文的精准把握,更在于对人性复杂性的深刻理解。在执业过程中,她既以严谨的法律思维处理每一个案件,又以细腻的人文关怀回应当事人的情感需求,在理性与温情的平衡中,展现出法律职业的独特价值。
问:
在众多法律领域中,您认为婚姻家事与财富传承领域相较于其他领域,最大的魅力或挑战是什么?
王丽:
在我看来,婚姻家事与财富传承领域最大的魅力,在于它极高的综合性要求和对人性的深刻洞察。这个领域不仅涉及民事、商事法律,还常常跨越税法、金融等多个专业领域,甚至需要考量情感、心理和家庭关系等非法律因素。正是这种复杂性,让律师能够充分发挥专业能力,同时也促使我们不断学习、提升自我。
更重要的是,这个领域处理的不仅是法律问题,更是家庭与社会的和谐关系。每一个案件背后,都牵涉当事人的情感、财产和家庭纽带。因此,我们不能仅仅依靠法律条文,还要理解不同人在不同情境下的期望和行为模式,并在解决问题的过程中给予充分的人文关怀。
当然,挑战与魅力并存。随着社会财富增长和形态多样化,婚姻家事和财富传承案件也变得更加复杂,尤其是涉及家族企业股权、跨境资产规划等问题时,往往需要综合考虑企业经营、股权结构、家庭关系等多重因素。此外,当事人的情感因素常常影响理性判断,这就要求律师既要具备专业分析能力,又要善于沟通、调解,帮助他们在情绪波动中做出明智决策。
对我而言,深耕这一领域,既源于个人兴趣,也源于职业成就感。能够帮助当事人解决棘手的家庭和财富问题,让他们重新开始生活,或避免财富流失,这种成就感是无可替代的。同时,随着经济发展和财富管理意识的提升,社会对专业法律服务的需求也在持续增长,尤其是企业出海背景下的跨境财富规划,更带来了新的机遇。因此,我对这一领域充满信心,并愿意继续深耕,为更多家庭和企业提供专业支持。
问:
您的专业领域涵盖婚姻家庭事务、家族财富保护与传承、公司股权结构与内部治理、民商事争议解决等多个方面。在实际业务中,您是如何将这些不同领域的知识和技能进行融合,为客户提供综合性法律服务的?
王丽:
在我的执业实践中,为客户提供综合法律服务的第一步,永远是深入了解客户需求。这不仅需要专业沟通,更需要设身处地地共情——无论是家庭成员的安排、企业经营状况,还是股权结构调整、商业纠纷处理,甚至是传承意愿的梳理,都需要全面把握。
每个客户的需求都像指纹一样独特。在为客户设计方案时,可能涉及婚姻财产分割、股权结构调整、税务筹划、家族信托设立等多个维度。比如处理一位企业家的家事案件时,不仅要解决婚姻财产分配,还要考虑股权架构调整对企业经营的影响,同时做好税务优化和财富传承安排。
实际操作中,我注重三个层面的融合:首先是法律层面的交叉验证,确保婚姻财产分割、股权安排、税务规划等相互衔接;其次是商业层面的平衡,在解决家事问题的同时维护企业经营稳定;最后是情感层面的疏导,帮助家族成员达成共识。
完成方案设计只是开始,持续地跟踪调整同样重要。法律环境在变,客户需求在变,我们的服务也要动态优化。这种“法律+商业+情感”的多维服务模式,正是现代婚姻家事与财富传承领域专业价值的核心体现。
问:
担任高校校外导师的经历对您在法律实务工作中有哪些具体的影响和启发?
王丽:
担任高校校外导师的经历,让我体会到“教学相长”的真谛。
指导学生时,我需要将实务经验转化为系统的理论知识,这个过程促使我不断反思日常工作中的思维定式和操作盲区。比如在讲解婚姻家事案件处理时,为了让学生理解某个法律适用的底层逻辑,我必须回归法理本源,这种理论溯源常常能给我的实务工作带来新的启发。同时,通过与学术界的深入交流,我也能及时把握法学前沿动态,在处理新型案件时更具前瞻性。
此外,这种经历帮助我建立了人才培养的“双向通道”。一方面,我可以将实务中积累的沟通技巧、文书写作、案件分析等宝贵经验传授给学生;另一方面,在指导过程中发现的优秀苗子,往往能成为未来团队建设的重要储备。看着学生们从理论到实践的成长蜕变,不仅让我感受到传承法律职业精神的使命感,也促使我持续精进自己的专业能力。
在资产脉络与风险预见之间,洞见财富管理的专业之道
财富的积累与传承如同一场精密而恢宏的叙事,既需要洞悉人性的智慧,亦需驾驭规则的匠心。王丽善于从纷繁的资产结构中厘清脉络,在多元的文化冲突中寻找共识,更擅长以前瞻性的眼光预判政策变迁与风险演变。这种“既见树木,更见森林”的战略思维,使得她经手的每一份方案,不仅是法律文本的构建,更是融合了家族愿景、商业逻辑与人文关怀的艺术品。
问:
您的客户涵盖国家政要、演艺明星、外交官、公司总裁、外国驻华代表等不同群体,他们有着各自独特的职业特点、资产状况和家庭需求。您是如何针对这些差异,为他们量身定制家庭财富保全与传承方案的?
王丽:
在为不同背景的客户提供服务时,我始终坚持一个原则:没有放之四海而皆准的方案,只有量身定制的解决方案。
首先,深度沟通是基础。每位客户的职业特性、资产状况、家庭需求都截然不同。比如,演艺明星更在意隐私保护,而企业家则需平衡企业股权与家庭财富。因此,需要通过与客户充分沟通,真正理解其核心诉求,而非预设所谓的“标准答案”。
其次,多维整合是关键。在充分了解需求后,我会结合法律、税务、金融工具(如家族信托、保险金信托等),为客户设计个性化方案。例如,一位跨国企业高管的财富规划,可能涉及境内资产保全、跨境税务优化及子女教育金安排等多个维度。
最后,动态调整必不可少。财富管理不是一蹴而就的,我会定期跟进客户的家庭、资产及法律环境变化,确保方案始终适配其需求。
问:
处理家族企业财产保全与传承安排系列事务时,家族企业往往涉及复杂的股权结构、家族成员关系以及历史遗留问题。您是如何抽丝剥茧,制定出既符合法律规定又能满足家族长远利益方案的?
王丽:
首先,我们会进行全面深入的尽职调查。这包括三个维度:股权结构的专业梳理,需要厘清各家族成员的持股比例、取得方式及演变历史;家族关系的系统分析,重点考察亲属关系、婚姻状况以及在企业的角色分工;历史遗留问题的排查,涵盖合同纠纷、税务争议等潜在风险点。
其次,在掌握全面信息后,我们会构建“法律+商业+家族”的三维解决方案框架。法律维度上,严格遵循《公司法》《民法典》等最新规定,确保股权转让、继承等程序的合规性;商业维度上,运用家族信托、保险规划等工具实现资产优化配置;家族维度上,协助制定家族宪章,建立包括决策机制、冲突解决等在内的长效治理体系。此外,我们会进行整体方案的评估和调整,例如通过模拟不同情境下的实施效果,预判可能出现的风险点。
最后,建立动态调整机制至关重要。根据家族成员变动、法律法规更新等情况及时优化方案,以确保实现家族财富的代际传承目标。
问:
在婚姻家庭事务、家族财富保护与传承专业领域,您认为目前行业面临的主要挑战和发展机遇是什么?
王丽:
从挑战方面看,首先是社会观念的多元化对传统婚姻家庭理念的冲击。随着个人权利意识的增强,婚姻家庭关系中的价值判断更加复杂,这要求我们从业者具备更强的包容性和灵活性,在尊重个体选择的同时,妥善处理纠纷。其次,法律政策的快速更新也带来专业挑战。例如,新出台的《最高人民法院关于适用〈中华人民共和国民法典〉婚姻家庭编的解释(二)》,需要我们持续学习,精准把握法律变化对实务的影响。此外,财富传承领域亟需复合型人才。现代财富管理涉及法律、税务、信托、金融等多领域知识,而既懂专业又有实践经验的复合型人才仍相对匮乏。
当然,跨境财富传承的复杂性也不容忽视。高净值客户的资产类型多样化,且往往涉及全球布局,不同法域的法律适用、税务制度差异、外汇管制等问题使传承规划难度相对增加。
从机遇方面看,客户需求呈现“蓝海”趋势。随着财富积累和法治意识提升,越来越多人开始重视婚姻质量、家庭关系及财富传承规划。这为行业创造了广阔空间。同时,科技发展为服务赋能。大数据和AI技术可帮助我们高效分析案例、优化方案设计,而线上咨询平台打破了地域限制,让专业服务更便捷。
在财富传承与人文传承中,培育法律人的成长土壤
优秀的领导者,不是点亮自己的光,而是点燃他人的火种。王丽不仅是法律服务的提供者,更是团队成长的引路人。通过系统化的激励机制、阶梯式的培养路径,以及“尊重、分享、协作”的团队文化,她让每一位成员在挑战中看见成长,在协作中激发潜能。她的管理哲学既有战略高度,又充满细腻温度:从量化目标到个性化成长路径,从案件实战到新兴业务开拓,她始终秉持“专业精进与人文关怀并行”的理念。而在行业未来发展的蓝图中,她更以推动立法完善、树立服务标杆为己任,展现出行业建设参与者的格局与担当。
问:
作为兰台婚姻家事与财富传承团队负责人,在婚姻家事与财富传承领域深耕多年,您在培养年轻律师方面有哪些心得或方法?
王丽:
我们比较注重以下几个方面。首先,我们有一套比较系统的培训思路和体系,也就是既定的培养路径。我们会为每一位年轻律师制定一套完整的培训计划和成长路径,涵盖从基础法律知识、文书写作到表达技巧,以及如何参与庭审等基础内容。我们律所内部对律师的作业标准本身就有要求,而我们团队内部也完全落地执行,为律师制定了从一级到七级的培养机制。每一级的律师培养都有不同的内容,形成了一套规范的培养体系。
其次,我们会为年轻律师配备经验丰富的合伙人,实行一对一的指导。让合伙人在办理案件的过程中带领年轻律师积极参与,从案件分析、策略制定、证据收集到庭审的各个环节,进行言传身教,给予一定的反馈和指导,帮助年轻律师更快地成长。
我们鼓励年轻律师形成自主学习的习惯,关注最前沿的知识和动态。我们会定期组织案件复盘和交流活动,促进大家共同进步。当然,我们还会提供更多的案件参与机会,因为年轻律师的成长离不开案件的锻炼。他们在反复参与案件的过程中,承担具体的承办任务,虽然会面临很多挑战,但这也是对他们能力和业务水平的锻炼,有助于积累更多的实践经验。
最后,团队协作是非常重要的一点。当下已经不是单打独斗的时代,而是需要紧密协作的时代。尤其在婚姻家事与财富传承领域,需要综合复合性需求和服务能力,更要求律师在做好自己专业领域的同时,给予团队其他成员极大的助力。团队合作精神非常重要,尤其在处理复杂、疑难甚至跨境的婚姻、家事与财富传承案件时,这种需求和协作会表现得更为明显。这就需要大家彼此分享、协作,学会与其他律师甚至是助理同步协作,同频处理案件,最终发挥出整个团队的力量。
问:
未来,您在婚姻家事与财富传承领域有哪些新的发展目标或规划?您希望自己在专业领域达到怎样的高度?
王丽:
未来的发展目标主要集中在业务拓展、专业提升以及团队建设方面。
在业务拓展方面,我们重点关注两个方向。首先是新兴领域的财富传承需求。随着新经济、新行业的发展,高净值人群的财富特点和传承需求也在不断变化。我们将深入研究这些领域,为高净值客户提供更专业的服务,这是业务拓展的重要方向。其次,随着全球一体化的推进和跨国婚姻财富传承案例增多,我们也在重点拓展涉外婚姻家事和财富传承业务。包括海外资产配置、跨境遗嘱信托、不同法律体系下的财产纠纷处理以及税收筹划等。我们希望通过精细化的业务拓展,增加服务的多样性,涵盖诉讼、非诉以及高净值私人法律服务和家庭法律顾问等领域。
在专业提升方面,我们希望进一步加强与税务、金融、移民等领域的合作与交流,提升团队的综合服务能力。这不仅需要我们自身在专业领域的持续精进,也需要团队成员之间密切协作,发挥各自的专业特长,以满足客户复杂多样的需求。
在团队建设方面,我们将以服务目标为导向,进一步完善团队结构,根据成员的特点、专业特长和案件需求进行合理分工,提高工作效率和服务质量。我们的目标是打造一支结构合理、专业精湛的婚姻家事与财富传承服务团队,为客户提供更专业、更精细、更人性化的服务。
至于我个人在专业领域的期望,我希望通过做好目前所有客户的服务,树立良好的个人和团队品牌形象,让兰台婚姻家事与财富传承团队成为客户的首选,并赢得同行的尊重和赞誉。同时,我也在通过出版专著、发表专业文章、参与研讨会和立法讨论等方式,推动婚姻家事与财富传承领域的法律完善和行业发展,为行业标准和规范的建立贡献自己的力量。
结 语
在王丽看来,婚姻家事与财富传承领域的价值,始终根植于对“人”的深切理解与对“家”的长远守护。
她将法律规则视为温暖的守护工具而非冰冷的标尺,始终以探寻每个家庭独特需求与情感脉络为起点。这份专注,驱使她为不同背景的个体和家庭,量身定制融法律理性与人文关怀于一体的解决方案,其意义远超资产的处置,更在于为未来种下安稳的种子。这种将专业深度融入人性温度的坚持,以及始终以“铺就值得期许的未来之路”为目标的使命感,构成了她对这份职业最深沉的诠释与不竭的动力源泉。这其中的每一次探索与践行,都是其专业价值的核心注脚。
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责任编辑:kj005
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