近期，利辛矿业团委组织召开新入职大学生座谈会，11名刚入职的大学生齐聚一堂，面对面聊工作、谈感受、提诉求，帮助大家尽快适应矿山工作生活。

会上氛围轻松，大学生们结合自身专业，围绕岗位学习、实操锻炼、食宿保障、业余生活等方面畅所欲言，讲出入职后的真实困惑和实际想法。团委认真记录大家提出的意见建议，现场解答部分疑问，把青年的现实诉求梳理汇总。

针对座谈收集的问题，矿团委联合相关部门落实多项保障举措。落实导师带徒，为每名大学生安排业务骨干结对带教，手把手传授现场实操经验；邀请劳模、优秀青年分享成长经历，帮助新人找准努力方向。聚焦生活上的实际困难，跟进协调宿舍、就餐等后勤问题，常态化开展谈心交流，及时疏导思想压力。依托青年之家，组织读书、文体休闲活动，丰富业余生活，同时畅通意见反馈渠道，鼓励大学生结合专业，为矿井生产、技术改进提点子、出主意。

参会大学生表示，真切感受到企业的关怀，接下来会尽快完成角色转变，沉到一线学技术、练本领，把所学运用到岗位实际当中。

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责任编辑：kj005

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